ai recruitment

"採用担当リーダーの71％が、AIがテクニカル面接を壊していると述べている"

"AI業界の優秀な人材の給与増加率は一般的に20％〜30％を維持しており、企業は主要な技術職や、ビジネスの突破口を達成できる「突破口の先頭」のリーディングポジションに対して、より大きな給与の柔軟性を示しています。"

"AIによる評価は、単に質問に正しく答えたかどうかだけでなく、数年前にはやや時代を先取りしていたこの概念が、大手企業、外資系企業、銀行の採用プロセスで急速に普及しています。"

"ここでは、人間の判断をAIに置き換えることを目指しません。 その代わりに、AIを整理と準備を助ける補助役として捉えます。"

"マイキャリア株式会社は、自社サイトからの応募・採用を最大化するため、「ホームページリクルーティング」という新しい採用戦略を提唱しています。"

"The times reward those who forge ahead."