IBM、AI時代のエントリーレベル採用を強化！

IBMが米国でのエントリーレベルの採用を3倍に増やすという大胆な動きは、AIによる雇用削減への懸念に対する爽やかな対抗策です。 このイニシアチブは、人を中心としたスキルの開発に焦点を当てており、従業員がより高いレベルの役割と進化し続けるテクノロジー業界の需要に対応できるよう、十分に準備を整えることを目指しています。